A cuatro años de operaciones en México TotalPass, la empresa líder en el mercado de beneficio corporativo wellness, se ha convertido en un apoyo para mejorar la salud integral de 3 millones de colaboradores de…
*Ivonne Vargas Las cifras a veces pueden ser engañosas. O complejas de comprender, según sea el universo y los temas analizados. Pero una ventaja de éstas consiste en que nos ayudan a dimensionar los desafíos,…
Enfrentar la baja productividad laboral puede ser un desafío, pero una estrategia efectiva para revertir esta situación es centrarse en el bienestar de los colaboradores. Por: Ivonne Vargas Hernandez Cuando los equipos se sienten comprometidos…
Por Ivonne Vargas Una empresa sana es el reflejo de contar con colaboradores en óptimas condiciones, no solo física, sino también emocionalmente y aunque en los últimos años el bienestar corporativo juega un rol importante,…
Actualmente, los desafíos de salud en el lugar de trabajo han dado un giro hacia la esfera mental, donde ciertos padecimientos, como el estrés o la ansiedad, se han transformado en enfermedades emergentes agregadas a…
Las empresas tienen el desafío de comprender que sin bienestar no hay retención, aunque esto último sea la principal preocupación en las agendas corporativas. *Ivonne Vargas Para romper marcas olímpicas, un atleta de alto rendimiento …
*Alejandra Lara, Head of People & Culture de TotalPass México Trabajar en una startup es entrar en un mundo diferente al de un corporativo, ya que este modelo de negocio surgió en el boom de…
Por Ivonne Vargas La salud y el bienestar de los colaboradores, sin duda, está en la agenda de los responsables de Talento y Recursos Humanos, porque esto se ha convertido en una imagen para atraer…
Por Ivonne Vargas En el futuro se prevé una nueva visión en salud digital, para crear y consumir contenidos y aplicaciones de una manera ‘más sana’. Cuando se piensa en tecnología y bienestar una de…
*Alejandra Lara Directora People & Culture en TotalPass México. En los últimos años el área que más cambios ha experimentado dentro de una organización es la de Recursos Humanos. Esto no solo es en parte…
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